Впо ланкастер цена: Карабин ВПО-221-02 9,6х53 Lancaster L=590

Содержание

Вятские поляны

26 апреля 1940 года  — это официальная дата основания завода «Молот».
Именно в этот день завод скобяных изделий в Загорске, Московской области передается в систему Наркомата вооружений СССР, а к концу 1940 года становится головным по производству знаменитых ППШ — пистолетов-пулеметов конструкции русского оружейника Г. С. Шпагина.
В 1941 году завод был эвакуирован в рабочий поселок Вятские Поляны, Кировской области и размещен на базе шпульной фабрики. В числе первых прибывших были: Г. С. Шпагин с семьей, молодой Ф. И. Трещев — директор  завода, Н. Ф. Макаров — автор знаменитого пистолета ПМ. Всего прибыло 3609 человек.

В начале декабря 1941 года отправили первую партию легендарного оружия на фронт. За годы войны коллективом завода было выпущено более половины всех автоматов, поставленных фронту советской промышленностью.
За обеспечение массового выпуска ППШ, в 1945 году завод «Молот» был награжден высшей государственной наградой — орденом Ленина, а большая группа работников — орденами и медалями СССР.

С той поры в историю завода было вписано немало замечательных страниц, которыми заводчане гордятся по праву: от освоения первого в стране мотороллера до ракетных и зенитных установок.

В начале 90-х годов, ОАО «Вятско-Полянский машиностроительный завод «Молот» неожиданно для многих заявил о себе, как о новом производителе гражданского оружия в России.
В условиях экономической нестабильности руководство предприятия приняло решение — перейти к выпуску гражданского оружия, положившему начало новому этапу в развитии стрелкового производства — производству спортивно-охотничьего оружия. За 10 лет специалистами завода «Молот» была разработана вся необходимая документация, изготовлены опытные образцы и получены сертификаты соответствия на 32 модели охотничьих карабинов и 7 моделей гладкоствольных ружей.

В 2000-х годах ОАО «ВПМЗ «Молот» наделено статусом стратегической организации, предприятие входит в состав оборонного промышленного комплекса России.
В связи с недостаточным объемом государственного оборонного заказа и, как следствие, простоя производственных мощностей предприятием в период 2006–2011 гг. накоплен существенный убыток, покрыть который за счет собственных средств было невозможно, что фактически привело предприятие к банкротству.
В 2012 году введено наблюдение, в 2013 году открыто конкурсное производство. Для стабилизации социальной обстановки и сохранения производства продукции ОАО «ВМПЗ «Молот» по решению Правительственной Комиссии по предупреждению банкротств стратегических организаций в 2010 году было принято решение о создании 100% дочернего ООО «Молот-Оружие».
В настоящее время на ООО «Молот-Оружие» сконцентрировано производство стрелкового оружия: переведены все производственные работники и инженерно-технический персонал, передана технологическая и конструкторская документация, сохранены традиции качества завода.

подробнее скрыть

Страница не найдена

Выберите категорию:

Все Охота » Оружие »» Гладкоствольное оружие »»» Концерн Калашников »»» Benelli »»» ATA ARMS »»» МОЛОТ »»» HATSAN »»» FABARM »»» HUGLU »»» Fausti Stefano »»» Beretta »»» Bernardelli »»» Bettinsoli »»» BREDA »»» CZ »»» Favorit »»» KRAL »»» BRONCO »»» SILMA »»» TAURUS »»» Sabatti »»» Franchi »» Нарезное оружие »»» Browning »»» ATA ARMS »»» CZ »»» Концерн Калашников »»» Haenel »»» ISSC »»» ТОЗ »»» Sabatti »»» МОЛОТ »»» ЗИД »»» Zastava »»» VOERE »»» ORSIS »»» Blaser »»» Armscor »»» Rossler »»» PIETTA »»» Benelli »»» MA Trade »»» Antinio Zoli »» Комбинированное оружие »»» CZ »»» Концерн Калашников »» ММГ и Охолощённое оружие »» Пневматическое оружие »»» Пневматические винтовки »»»» PCP винтовки »»»»» HATSAN »»»»» KRAL »»»»» АТАМАН »»»»» Monsoon »»»»» W&S »»»»» TYPHOON »»»» Stoeger »»»» Crosman »»»» KRAL »»»» HATSAN »»»» DIANA »»»» GAMO »»»» Norica »»»» Smersh »»»» W&S »»»» SIG Sauer »»»» Концерн Калашников »»»» МОЛОТ »»» Пневматические пистолеты »»»» PCP пистолеты »»»» Umarex »»»» Gletcher »»»» Crosman »»»» Beretta »»»» Концерн Калашников »» Травматические пистолеты »» Комиссионное оружие » Патроны » Амуниция, кейсы и чехлы »» Чехлы оружейные, кейсы »» Патронташи » Арбалеты, луки и рогатки » Маскировка и скрадки » Ножи и аксессуары к ним »» Ножи »» Аксессуары для ножей » Охотничья одежда

Производитель:

ВсеATA ArmsBenelliBerettaBrowningCeska ZbrojovkaCrosmanDIANAGAMOGletcherHaenelHatsan Arms CompanyHUGLUISSCKralKral ArmsMA Trade (Вятские Поляны)MonsoonNoricaORSISPIETTARetayRosslerSABATTISIG SauerSMERSHStoegerTaurusTyphoonUMAREXW&SZastavaАТАМАНЗИДКонцерн КалашниковКУРС-СМолотПроизводитель 1Производитель 10Производитель 11Производитель 12Производитель 13Производитель 14Производитель 15Производитель 16Производитель 17Производитель 18Производитель 19Производитель 2Производитель 20Производитель 21Производитель 22Производитель 23Производитель 24Производитель 25Производитель 26Производитель 27Производитель 28Производитель 29Производитель 3Производитель 30Производитель 31Производитель 32Производитель 33Производитель 34Производитель 35Производитель 36Производитель 37Производитель 38Производитель 39Производитель 4Производитель 40Производитель 41Производитель 42Производитель 43Производитель 44Производитель 45Производитель 46Производитель 47Производитель 48Производитель 49Производитель 5Производитель 50Производитель 51Производитель 52Производитель 53Производитель 54Производитель 55Производитель 56Производитель 57Производитель 58Производитель 59Производитель 6Производитель 60Производитель 61Производитель 62Производитель 63Производитель 64Производитель 65Производитель 7Производитель 8Производитель 9ТехкримТОЗ

охотничий карабин со сверловкой Ланкастера

Отслеживая спрос потребителей на охотничьи ружья, ВПО «Молот» разработал гладкоствольный охотничий карабин ВПО 221 Lancaster в калибре 9,6х53 мм. Оружие прежде всего предназначено для охоты на крупную дичь, при этом не требует специальных разрешений на его приобретение.

Описание

Вепрь 221 модели, как этот карабин был представлен на рынке, разработан на основе охотничьего карабина ВПО-213, традиционно имеющей общие корни с автоматами и пулемётами семейства АК. Такое конструктивное решение обеспечивает чрезвычайную надёжность оружия, а также большой ресурс использования. Но такая конструкция при переносе в сферу охотничьего оружия демонстрирует существенное падение точности в сравнении с боевыми собратьями. Обусловлено это гладким стволом, а также существенным разнесением элементов ствольной коробки, что обеспечивает повышенную надёжность общего механизма карабина. При этом, на дистанциях около 100-150 метров оружие показывает удовлетворительную точность при стрельбе по крупному зверю.

Карабин по факту не разрабатывался для точной снайперской стрельбы, его главное предназначение – валить крупного зверя одним-двумя выстрелами, на дистанциях от пятидесяти до ста метров, и с этим ружье охотничье Вепрь 221 справляется на отлично.

Оружие ВПО 221 выпускается в двух вариантах – с прикладом, выполняемым из древесины ореха или пластиковым прикладом. В обоих случаях приклад получил анатомическую конструкцию с пистолетной рукояткой и вырезом под большой палец. Затыльник приклада – резиновый с амортизирующей конструкцией, сам приклад снабжён упором для щеки, необходимым при прицельной стрельбе. По умолчанию приклад ориентирован под правшей, но по заказу можно получить и приклад для левши.

Карабин Вепрь 9 мм конструкция

Автоматика Вепрь 221 9 6 мм работает за счёт использования пороховых газов, отводимых из канала ствола через газоотводный механизм при выстреле. Газовый поршень, воздействующий на затворную раму, имеет довольно длинный рабочий ход. Запирание канала ствола происходит так же, как в автоматах и пулемётах Калашникова – проворотом выступов затвора в фигурных пазах ствольной коробки. Планка управления предохранителем была переработана, в отличие от прародителей – АК, сделана меньше габаритами и удобнее для переключения движением «стрелковой» руки.

Для уменьшения риска случайного выстрела при падении, ударник получил собственную пружинную подвеску. УСМ ударникового типа позволяет вести огонь только одиночными выстрелами.

При этом скорость стрельбы регулируется лишь скоростью нажатия на спусковой крючок.

Гладкоствольный карабин Вепрь 9,6 мм оснащается стволом, изготовленным методом холодной ковки, со сверлением Ланкастера. Для снижения трения, а также для повышения износостойкости ствола, его внутренняя часть, как и внутренняя часть газового блока по всей длине подверглись хромированию поверхности. Таким образом производитель обеспечил необходимый вращающий момент пуле, а также обеспечил и лёгкость очистки, и долговечность внутренних поверхностей ружья.

Карабин оснащён съёмным дульным тормозом с функцией гашения пламени выстрела. При желании дульный тормоз можно заменить на подходящие устройства.

С левой стороны ствольной коробки закреплена планка типа «ласточкин хвост» для крепления различных оптических прицелов подходящего типа. На верхней части ствольной коробки закреплен секторный целик со шкалой деления, регулируемой в пределах от ста до трёхсот метров, а на концевике газовой камеры закреплена стойка с мушкой кольцевого типа.

Питание патронами осуществляется из съёмных магазинов, вмещающих пять патронов 9,6х53 мм. В стандартную комплектацию ружья входит один магазин.

Вепрь 221 Ланкастер отзывы с охоты

Согласно отзывам охотников, карабин по своим характеристикам максимально приближен к нарезным моделям стрелкового оружия. Тем самым Вепрь Молот Ланкастер идеально подходит как для охотничьего промысла, так и для охоты «для отдыха». Популярность ружьям «Молота» обеспечило сразу три фактора:

  • Комфорт в обращении с ружьём крупного калибра;
  • Удобство перевозки – при необходимости карабин легко разобрать на составные части;
  • Адекватно подобранные габариты и масса ружья.

Главным и решающим фактором, который относит Вепрь к лучшему выбору даже для новичка является возможность приобретения карабина по лицензии на гладкоствольное оружие. Не нужно состоять в обществе охотников на протяжении нескольких лет, чтобы получить возможность приобрести по-настоящему мощное и эффективное оружие против крупного зверя.

Разборка оружия допускается только со снятым магазином, извлечённым из патронника боеприпасом, а также с ударником, спущенным с боевого взвода!

Варианты

В настоящее время производится три варианта карабина ВПО-221

  • Ружьё Вепрь 221 01 – стандартная модель, с длиной ствола в 520 мм и общей длиной в 1020 мм;
  • Ружьё Молот ВПО 221 02 – так же стандартная модель, но с длиной ствола уже в 590 мм, и общей длиной в 1105 мм;
  • Ружьё Молот ВПО 221 03 – сама длинноствольная модель, обладающая стволом длиной в 700 мм, и общей длиной ружья в 1230 мм.

Технические характеристики Вепрь 9 53 мм

Характеристика ВПО 221-01 ВПО 221-02 ВПО-221-03
Длина ствола, мм 520 550 700
Калибр 9,6х53 мм Ланкастер
Ёмкость магазина, патронов пять
Габариты карабина (ДхШхВ), мм 1020х72х200 1105х72х200 1230х72х200
Чистый вес ружья, кг 4,1 4,3 4,5
Механизм перезарядки газоотводный, с боковым отводом
Запирание канала ствола проворот затвора на трёх выступах
Тип ствола глакоствольный

Видеообзор Вепрь 221, отзывы владельца

ВПО 221 9,6/53 Lancaster ТЕСТ И ОБЗОР/ПЛАСТИК ИЛИ ДЕРЕВО / ГЛАДКОСТВОЛЬНЫЙ ВЕПРЬ ДЛЯ ЗОГОННОЙ ОХОТЫ

Вепрь-1Б, 9,6х53 Ланкастер.

Это……

Самое русское решение концепции «автомата». В любой другой стране мира, когда им нужно ружье для оснащения полиции по охране общественного порядка в тюремной системе, они просто купят готовые охотничьи ружья, урежут стволы до 18 или 20 дюймов и покончат с этим. Русские смотрят на эту концепцию и думают «как сделать дешевле» и решают, что решение почему-то состоит в том, чтобы использовать ствол ЗСУ-57.

Вот почему мы не доверяем русским. Из-за скрытых опасений холодной войны? Нет, а потому, что у них всегда есть либо глупые, либо до глупости простые решения проблем.

Как следует из вступления, КС-23 разрабатывался как оружие для подавления массовых беспорядков для советской пенитенциарной системы, пытаясь восполнить недостаток этой концепции в российской полиции в целом и помочь модернизировать ее. Однако, возможно, чтобы отличить его от стандартного дробовика и предотвратить его использование преступниками, они решили сделать его особого калибра. Что-то вроде британской полиции, выдающей Greener Martini, за исключением противоположной крайности. Используя забракованные 23-мм зенитные стволы, они разработали КС-23 как мощного поражающего сукина сына, метающего светошумовые гранаты, свинцовые пули и картечные гильзы, которые сами ЦНИИточМаш окрестили «Шрапнелью». Есть даже газовые снаряды CS и, что еще ужаснее, резиновые пули. Я не хочу даже представить себе, какой урон наносит смертному человеку резиновая пуля четвертого калибра.

Я тебе вообще НУЖНА, чтобы посмеяться над этим? Как и чистый замысел и исполнение КС-23 — это сама шутка.Им нужно было сделать дробовик для бунта, и они сделали дробовик для бунта. Он весит больше, чем незаряженный АК-74, снаряды весят около ¼ фунта, а отдача у него больше, чем ожидает большинство малооплачиваемых и недокормленных российских ополченцев. Это излишество, оно останется излишеством, и мы, янки, всегда будем хихикать над концепцией забавного крупнокалиберного дробовика из России-матушки.

Квартиры для пожилых людей | Ливан, Ланкастер и Херши

Удобства

В дополнение к отдельным функциям квартиры вы можете воспользоваться различными удобствами, включенными в наше сообщество, чтобы оставаться активными и занятыми, например:

  • Пешеходные дорожки
  • Мероприятия и поездки
  • Исторические теплицы
  • Часовня на территории
  • Помещения для отдыха и ремесел
  • Парк для собак
  • Органическая ферма на территории
  • Мастерская по дереву и мастерская по изготовлению моделей железных дорог
  • Питание (план питания не требуется!)
  • Оздоровительный центр с лечебным бассейном, спа и фитнес-центром
  • Библиотека
  • Театр

 

Здравоохранение в Cornwall Manor

Лица, проживающие в жилых домах, имеют доступ к нашему офису патронажных врачей (VPO). Врачи из Ливанской ассоциации внутренних болезней (LIMA) и Wellspan Health доступны для приема жителей в нашем VPO. Доктор Энн Б. Хейс из Ливанской ассоциации внутренних болезней является медицинским директором Cornwall Manor.

VPO предлагает плановые офисные осмотры, скрининг артериального давления, иммунизацию, лабораторные тесты и укомплектован медсестрой кампуса. Cornwall Manor также шесть дней в неделю предлагает аптеку HersheyCare Pharmacy.

Дополнительные услуги, такие как уход на дому, терапевтические услуги, личный уход и квалифицированный уход, также доступны в кампусе Cornwall Manor, , если вам это нужно .Многие жители заявляют, что свобода от беспокойства и забота о здоровье — одна из многих причин, по которым они переезжают в Cornwall Manor.

 

Букингемский кампус в поместье Корнуолл

Букингемский кампус в поместье Корнуолл — это первоначальное поместье площадью 85 акров, принадлежавшее потомкам семьи Коулман, которая владела и управляла Корнуоллской железной печью. Сегодня Бакингемский кампус предлагает непревзойденный выбор независимых жилых квартир и домов, а также удобства для жителей и медицинское обслуживание.

Наш непревзойденный выбор квартир по размеру и стилю позволит вам адаптировать свое жилье к вашему стилю жизни. Наши необслуживаемые квартиры позволяют вам продолжать активный образ жизни, наслаждаясь спокойствием и беззаботной жизнью. Если вы предпочитаете дополнительное пространство дома, мы предлагаем и этот вариант.

Поместье Корнуолл, основанное в 1949 году, является хорошо зарекомендовавшим себя и ведущим жилым комплексом для пожилых людей в Центральной Пенсильвании. Кампус Букингемского университета расположен среди величественных деревьев, красивых садов и природы.

 

Поместье Корнуолла и затраты

Резиденты платят единовременный вступительный взнос за проживание в квартире или доме, если они живут самостоятельно, а также за гарантию того, что при необходимости будет доступен более высокий уровень ухода. Нажмите здесь, чтобы узнать больше о планах вступительного взноса, доступных в Cornwall Manor.

Ежемесячная плата за обслуживание включает в себя широкий спектр услуг и удобств, включая коммунальные услуги (кроме телефона, кабеля и интернета), водоснабжение, канализацию, вывоз мусора, уборку снега, уход за газонами, внутреннее и внешнее обслуживание, налоги на имущество, страхование имущества, охрану, фитнес-центр, бассейн и многое другое.Уборка включена в ежемесячную плату за обслуживание квартир, но также доступна для жильцов дома по действующему тарифу.

Сравнивая ежемесячную плату за обслуживание с пребыванием в своем доме, жители обнаруживают, что стоимость проживания в Cornwall Manor очень сравнима с проживанием дома — без забот и головной боли, связанных с содержанием дома.

 

Доступен ли транспорт?

Да, жители Корнуолл-Мэнор могут пользоваться транспортом в радиусе 15 миль от Корнуолл-Мэнор для посещения врача, покупок и различных мероприятий в этом районе. Транспорт также доступен для индивидуальных услуг, таких как поездки в аэропорты, на вокзалы, развлекательные поездки и направления.

Поместье Корнуолла подходит для домашних животных?

Cornwall Manor — это сообщество, в котором разрешено проживание с домашними животными, поэтому вы можете взять с собой своих животных-компаньонов, когда переедете в наше сообщество пожилых людей. Кошки допускаются во все апартаменты, а также собаки (весом до 30 фунтов) в квартирах на первом этаже с выходом на улицу или во внутренний двор. На территории Cornwall Manor также есть парк для собак, который представляет собой огороженную территорию со скамейками, где собаки могут бродить без поводков.

Каковы преимущества проживания в квартире?

Переезд в жилой комплекс для пожилых людей, такой как Cornwall Manor, дает много замечательных преимуществ. Наши соседи квартир дают вам возможность наслаждаться вещами, которые вы хотите, оставляя обслуживание и содержание нам. Кроме того, вы заведете новые дружеские отношения с соседями и откроете для себя новые увлечения.

Всегда есть, что посмотреть и чем заняться

В дополнение к мероприятиям и поездкам, предлагаемым в поместье Корнуолл, существует множество возможностей, доступных недалеко от поместья Корнуолл.Расположенный недалеко от Ливана, Херши, Ланкастера, Гаррисберга и Рединга, он предлагает множество развлечений, культурных и образовательных мероприятий. Щелкните здесь , чтобы узнать о возможностях в близлежащей Ливанской долине.

Дополнительные причины рассмотреть особняк Cornwall Manor

  • Тихий, мирный лесной кампус
  • 70+ лет опыта
  • Некоммерческая организация с фондом благотворительной помощи в размере 30 миллионов долларов США
  • Односайтовое сообщество; управление на месте
  • Прочное, стабильное финансовое положение
  • Жилье без обслуживания
  • Питание доступно, план питания не требуется
  • Органическая ферма на территории
  • Транспорт
  • Волонтерские возможности
  • Полное расписание мероприятий, включая поездки, концерты, лекции, рецензии на книги и многое другое
  • Подходит для домашних животных; парк для собак на территории
  • Прогулочные дорожки, открытые фитнес-станции; Оздоровительный центр с крытым бассейном и спа, фитнес-центр
  • Безопасно и надежно – круглосуточная охрана кампуса
  • Медицинские, терапевтические и аптечные услуги на месте
  • Медицинский центр с 5-звездочным рейтингом от Федерального центра услуг Medicare и Medicaid
  • признан лучшим пенсионным сообществом и личной гигиеной и лучшим домом престарелых по версии Ежедневные новости Ливана с 2011 года!

 

Часто задаваемые вопросы

Начало или продолжение поиска жилья для престарелых может стать работой на полный рабочий день! Потенциальные жители должны посещать интересующие их сообщества, встречаться с персоналом и жителями, задавать вопросы, знакомиться с жильем и пробовать еду. Мы знаем, что у вас есть вопросы, поэтому мы надеемся, что этот полезный ресурс (ссылка на страницу часто задаваемых вопросов) поможет вам тем временем, прежде чем мы сможем ответить на ваши вопросы лично. Вы обязаны открыть для себя поместье Корнуолл — самый сокровенный секрет жизни на пенсии в Центральной Пенсильвании!

Свяжитесь с нами сегодня!

Свяжитесь с нами сегодня по телефону 717-274-8092/800-222-2476, [email protected] или по номеру , нажав здесь . Мы с нетерпением ждем возможности поговорить с вами и запланировать ваш визит!

Обновлено 11/2021

Вакансии бизнес-менеджера в Ланкастере, Пенсильвания (найм сейчас!)

Biomat USA, Inc.

Вакансия операционного менеджера в Ланкастере, штат Пенсильвания

Вы хотите присоединиться к международной команде, работающей над улучшением будущего здравоохранения? Хотите улучшить жизнь миллионов людей? Grifols — это глобальная медицинская компания, которая с момента своего основания в Барселоне в 1909 году работает над улучшением здоровья и благополучия людей во всем мире. Наши четыре подразделения — биологическое, диагностическое, больничное и биоснабжение — разрабатывают, производят и продают инновационные лекарства, решения и услуги более чем в 100 странах и регионах.

Обладатель должности будет отвечать за определение и выполнение плана внедрения системы сбора лейкопаков и системы криоконсервации лейкопаков в IBBI. Целью также является обеспечение правильного сбора, упаковки, криоконсервации и хранения продуктов крови лейкоцитов (лейкопакс) — в соответствии с правилами FDA в смысле исследовательских целей и надлежащей производственной практики (GMP) и договорных соглашений с клиентами.

+ Общая ответственность в IBBI за определение и выполнение бизнес-плана Leukopak в IBBI в соответствии с Глобальным стратегическим планом Leukopak от отдела биоматериалов

+ Отвечает за определение, внедрение, организацию и координацию процесса сбора Лейкопакс (лейкаферез) в IBBI

+ Отвечает за определение, внедрение, организацию и координацию процесса криоконсервации в IBBI для продуктов, полученных из Leukpaheresis (Leukopaks)

+ Содействует сертификации мест сбора препаратов Лейкопакс, связанных с поддержкой лейкафереза ​​и криоконсервации, и при необходимости проводит обучение технических специалистов. Обеспечить технический надзор за лейкаферезом и криоконсервацией

+ Развитие практических знаний в области информационных технологий, логистического транспорта и нормативных требований, касающихся материалов для лейкафереза ​​и криоконсервации

+ Поддерживает обучение на месте и отвечает на вопросы по требованию, связанные с лейкаферезом и криоконсервацией.

+ Поддерживает осведомленность о отраслевых стандартах, касающихся лейкафереза ​​и криоконсервации Лейкопакс.

+ Сотрудничает и оказывает техническую поддержку коммерческой команде Leukopak для адаптации продукта к требованиям клиентов.Взаимодействует с внешними клиентами по мере необходимости для поддержки этого.

+ Управление вопросами (связанные с лейкаферезом и криоконсервацией), управление рисками, управление изменениями, отзыв. Обеспечьте своевременное получение сообщений об отзыве из центров лейкафереза ​​и оцените влияние на качество продукции. Облегчает, сортирует и разрешает лейкаферез в режиме, близком к реальному времени, и исследование качества криоконсервации, когда это необходимо.
+ Поддерживайте метрики для мониторинга производительности сайта. **Образование и опыт** + Степень бакалавра в области управления операциями, делового администрирования или смежных областях + Ученая степень (MS, PhD., Фарм. D., MD, RN) в научной дисциплине настоятельно рекомендуется. + Сильные навыки в области ИТ, включая опыт разработки баз данных + Многолетний опыт финансовой и бухгалтерской отчетности + 5+ лет подтвержденного опыта работы на руководящей должности оперативный склад ума + понимание/опыт производства и логистики + знание правил, касающихся лейкафереза, приветствуется.+ Желательно знание правил FDA **Знания, навыки и способности** + Отличные способности поддерживать организационный контроль над операциями филиалов и обслуживанием клиентов + Отличное знание практики, показателей и инструментов службы поддержки и настольной поддержки аналитические способности, умение решать проблемы, письменные и устные коммуникативные навыки. Способность быть самостоятельным и работать самостоятельно, а также в командной среде. + Высокая квалификация в области управления конфликтами и процессов деловых переговоров + Гибкость адаптации к изменяющимся ситуациям, способность расставлять приоритеты задач в соответствии с целями.+ Способность работать в составе межфункциональной команды, поддерживающей и управляющей выполнением планов + Способность успешно влиять без иерархической власти **Обратите внимание** **: Переезд не требуется, так как это удаленная должность. Доступна одна вакансия.** **Меньшинства EEO/женщины/инвалиды/ветераны** **\#biomatusa** Узнайте больше о Grifols **Req ID:** 310187 **Тип:** Обычный полный рабочий день * *Категория работы:** Управление операциями

Генеральный менеджер — Работа по исправлению положения в Ланкастере, Арамарк

Описание компании

Штаб-квартира Aramark Services, Inc. находится в Филадельфии, штат Пенсильвания.предоставляет помещения, питание и форменные услуги. Aramark обслуживает секторы образования, здравоохранения, спорта, развлечений, бизнеса и правительства по всему миру и насчитывает более 270 000 сотрудников, которые работают полный или неполный рабочий день или сезонно. Выбирая Aramark в качестве стратегического партнера, клиенты постоянно совершенствуют и корректируют сервис. Компания признана журналом FORTUNE одной из самых уважаемых компаний в мире, а кампания по защите прав человека признана предпочтительным работодателем. Если вы готовы присоединиться к команде, Aramark предложит постоянный доступ к профессиональному развитию и обучению собственным навыкам.Помимо профессионалов самого разного профиля, приветствуются также студенты и ветераны. Компания была основана в 1959 году.

Должностная инструкция
Обзор

Жители Арамарка с гордостью обслуживают миллионы гостей каждый день с помощью еды, удобств и униформы в 19 странах мира. Укорененные в служении и объединенные нашей целью, мы стремимся делать великие дела друг для друга, наших партнеров, наших сообществ и нашей планеты. Мы считаем, что карьера должна развивать ваши таланты, питать ваши страсти и способствовать вашему профессиональному росту.Итак, независимо от того, что вы преследуете — новый вызов, чувство принадлежности или просто отличное место для работы — наша цель — помочь вам полностью раскрыть свой потенциал. Узнайте больше о работе по телефону http://careers.aramark.com или свяжитесь с нами по телефону Facebook , Instagram и Twitter .

Описание

Служба исправительных учреждений Арамарка ищет генерального директора для надзора за продовольственным отделом и всеми операциями, связанными с продовольствием.Подотчетный DM или VPO, генеральный менеджер будет планировать, администрировать и направлять всю деятельность подразделения, связанную с питанием. Обязанности включают финансовую отчетность Aramark и клиента, а также соблюдение стандартов, установленных исправительной службой Aramark, регулирующими органами и клиентом. Руководит отделами общественного питания. Устанавливает и поддерживает эффективные рабочие отношения с другими отделами для обеспечения стабильного и качественного обслуживания в сфере общественного питания.

Основные функции:

  • Лидерство:  Используйте модель обучения Арамарка, чтобы вовлекать и развивать членов команды в полной мере. Поощряйте и признавайте сотрудников. Убедитесь, что индивидуальная и командная эффективность соответствует целям и ожиданиям клиентов. Планировать и проводить ежедневные брифинги команды. Обеспечьте соблюдение стандартов безопасности и санитарии во всех операциях.
  • Взаимоотношения с клиентами:  Поддержание эффективных взаимоотношений с клиентами для взаимовыгодных деловых отношений. Выявляйте потребности клиентов и сообщайте о ходе работы. Продемонстрируйте отличное обслуживание клиентов, используя стандартную модель обслуживания Aramark.
  • Финансовые показатели:  Обеспечение заполнения и ведения отчетов о прибылях и убытках. Достижение финансовых целей клиентов и компании. Внедрите все процессы и системы Aramark, изучите показатели производительности, данные, тенденции заказов и запасов; обучать команды ключевым рычагам для увеличения прибыли.
  • Производительность:  Создавайте ценность за счет эффективной работы, надлежащего контроля затрат и управления прибылью. Соблюдайте принципы операционного совершенства, выполняя и поддерживая инициативы в области продовольствия и труда.Убедитесь, что вся команда обучена и способна работать. Надзор за командой в отношении производства, качества и контроля.
  • Соответствие требованиям:  Поддерживать безопасную и здоровую среду для клиентов, заказчиков и сотрудников. Соблюдайте все применимые политики, правила и положения, включая, помимо прочего, те, которые касаются безопасности, здоровья, заработной платы и рабочего времени.
Квалификация
  • Идеальный кандидат должен иметь как минимум 5-летний опыт работы в сфере общественного питания, предпочтительно в учреждениях или исправительных учреждениях общественного питания.
  • Минимум 2 года основной финансовой отчетности с прямой отчетностью перед клиентами и высшим руководством является предпочтительным.
  • Опыт управления рассредоточенной рабочей силой, включающей наемных и почасовых сотрудников.
  • Требуются управленческие и лидерские навыки, а также умение работать с конфиденциальной информацией о сотрудниках, клиентах и ​​компании Aramark.
  • Продемонстрированная способность эффективно и действенно реагировать на меняющиеся требования клиентов.

Зарегистрироваться новые вакансии публикуются ежедневно

Эта вакансия была опубликована 04 февраля 2022 г. и истекла 16 февраля 2022 г.

Минимум 40 758 долларов США

57 163 долл. США средний

Максимум 78 440 долларов США

Задачи
  • Просмотр графиков обработки или производственных заказов для принятия решений относительно потребностей в запасах, кадровых потребностях, рабочих процедурах или распределении обязанностей с учетом бюджетных и временных ограничений.
  • Направлять или координировать производственную, перерабатывающую, распределительную или маркетинговую деятельность промышленных организаций.
  • Разработка или внедрение систем отслеживания производства или контроля качества, анализа производства, контроля качества, технического обслуживания или других оперативных отчетов для выявления производственных проблем.
  • Обзор операций и обсуждение с техническим или административным персоналом решения проблем с производством или обработкой.
  • Нанимать, обучать, оценивать или увольнять персонал или разрешать кадровые претензии.
  • Подготовка и ведение производственных отчетов или учетных записей персонала.
  • Устанавливайте и контролируйте стандарты продукции, исследуя образцы сырых продуктов или направляя испытания в процессе обработки, чтобы гарантировать, что готовая продукция имеет предписанное качество.
  • Разработка бюджетов или утверждение расходов на поставки, материалы или человеческие ресурсы, обеспечение эффективного использования материалов, рабочей силы или оборудования для достижения производственных целей.
  • Инициировать или координировать программы управления запасами или затратами.
  • Координировать или рекомендовать процедуры технического обслуживания или модификации помещений или оборудования, включая замену машин.
  • Проанализируйте планы и обсудите с исследовательским или вспомогательным персоналом разработку новых продуктов или процессов.
  • Внедрение программ предложения или вовлечения сотрудников.
  • Поддерживать текущие знания в области контроля качества, опираясь на текущую литературу, касающуюся использования материалов, технологических достижений или статистических исследований.
  • Согласование цен на материалы с поставщиками.
Навыки
  • Понимание прочитанного – Понимание письменных предложений и абзацев в рабочих документах.
  • Активное слушание. Уделение полного внимания тому, что говорят другие люди, уделение времени тому, чтобы понять высказанные мысли, задавать вопросы по мере необходимости и не перебивать в неподходящее время.
  • Письмо. Эффективное письменное общение в соответствии с потребностями аудитории.
  • Разговор — Общение с другими для эффективной передачи информации.
  • Математика — Использование математики для решения задач.
  • Критическое мышление — Использование логики и рассуждений для выявления сильных и слабых сторон альтернативных решений, выводов или подходов к проблемам.
  • Активное обучение — Понимание значения новой информации как для текущего, так и для будущего решения проблем и принятия решений.
  • Стратегии обучения. Выбор и использование методов и процедур обучения/обучения, соответствующих ситуации при изучении или обучении новым вещам.
  • Мониторинг — Мониторинг/Оценка собственной деятельности, других лиц или организаций для внесения улучшений или принятия корректирующих мер.
  • Социальная восприимчивость — Осознание реакции других и понимание того, почему они реагируют именно так, а не иначе.
  • Координация — Регулировка действий по отношению к действиям других.
  • Убеждение — Убеждение других изменить свое мнение или поведение.
  • Переговоры — Объединение других и попытка примирить разногласия.
  • Инструктаж — Обучение других тому, как что-то делать.
  • Комплексное решение проблем — выявление сложных проблем и анализ соответствующей информации для разработки и оценки вариантов и реализации решений.
  • Анализ контроля качества — Проведение испытаний и проверок продуктов, услуг или процессов для оценки качества или производительности.
  • Суждение и принятие решений — Рассмотрение относительных затрат и выгод потенциальных действий для выбора наиболее подходящего.
  • Системный анализ — определение того, как система должна работать и как изменения условий, операций и окружающей среды повлияют на результаты.
  • Оценка систем. Определение мер или показателей производительности системы и действий, необходимых для улучшения или корректировки производительности относительно целей системы.
  • Тайм-менеджмент — Управление своим временем и временем других.
  • Управление финансовыми ресурсами — Определение того, как деньги будут потрачены для выполнения работы, и учет этих расходов.
  • Управление материальными ресурсами — Приобретение и контроль за надлежащим использованием оборудования, помещений и материалов, необходимых для выполнения определенной работы.
  • Управление кадровыми ресурсами — Мотивация, развитие и руководство людьми во время их работы, выявление лучших людей для работы.
Знания
  • Администрация и управление — Знание принципов бизнеса и управления, связанных со стратегическим планированием, распределением ресурсов, моделированием человеческих ресурсов, техникой лидерства, производственными методами и координацией людей и ресурсов.
  • Делопроизводство — Знание административных и канцелярских процедур и систем, таких как обработка текстов, управление файлами и записями, стенография и транскрипция, разработка форм и другие офисные процедуры и терминология.
  • Клиентское и личное обслуживание — Знание принципов и процессов предоставления клиентских и личных услуг. Это включает в себя оценку потребностей клиентов, соответствие стандартам качества услуг и оценку удовлетворенности клиентов.
  • Персонал и человеческие ресурсы — Знание принципов и процедур найма, отбора, обучения персонала, компенсаций и льгот, трудовых отношений и переговоров, а также информационных систем персонала.
  • Производство и переработка — Знание сырья, производственных процессов, контроля качества, затрат и других методов для максимального повышения эффективности производства и распределения товаров.
  • Компьютеры и электроника — Знание печатных плат, процессоров, чипов, электронного оборудования, компьютерного оборудования и программного обеспечения, включая приложения и программирование.
  • Инженерия и технологии – Знание практического применения технических наук и технологий.Это включает в себя применение принципов, методов, процедур и оборудования для проектирования и производства различных товаров и услуг.
  • Механика — Знание машин и инструментов, включая их конструкции, использование, ремонт и техническое обслуживание.
  • Математика — Знание арифметики, алгебры, геометрии, исчисления, статистики и их приложений.
  • Образование и обучение – Знание принципов и методов разработки учебных программ и обучения, преподавания и обучения для отдельных лиц и групп, а также измерение результатов обучения.
  • Английский язык – Знание структуры и содержания английского языка, включая значение и написание слов, правила составления и грамматику.
Арамарк
Описание

Компания Aramark Services, Inc. со штаб-квартирой в Филадельфии, штат Пенсильвания, предоставляет помещения, питание и униформу. Aramark обслуживает секторы образования, здравоохранения, спорта, развлечений, бизнеса и правительства по всему миру и насчитывает более 270 000 сотрудников, которые работают полный или неполный рабочий день или сезонно.Выбирая Aramark в качестве стратегического партнера, клиенты постоянно совершенствуют и корректируют сервис. Компания признана журналом FORTUNE одной из самых уважаемых компаний в мире, а кампания по защите прав человека признана предпочтительным работодателем. Если вы готовы присоединиться к команде, Aramark предложит постоянный доступ к профессиональному развитию и обучению собственным навыкам. Помимо профессионалов самого разного профиля, приветствуются также студенты и ветераны. Компания была основана в 1959 году.

Местоположение

Несколько местоположений

Промышленность

Услуги специального питания Химчистка и прачечная

Всего объявлений о вакансиях за последние
На основе 130 бирж вакансий, дубликаты исключены

4 недели

Среднее время жизни публикации

Общее количество объявлений о вакансиях в прошлом
На основе 130 бирж вакансий, дубликаты исключены
Категория работы Распределение 6 месяцев 1 год
Услуги общественного питания 38.8% 7% 990%
Другой 9,8% 5% 1396%
Консалтинг и высшее руководство 8.0% 14% 1670%
Продажи 6,9% 10% 1188%
Исполнительная дирекция 6.0% 81% 1494%
Строительство 4,4% 20% 921%
Образование 2.7% 6% 972%
Здравоохранение 2,7% 27% 911%
Транспорт и логистика 2.6% 27% 797%
Гостеприимство и путешествия 2,4% 32% 589%
Розничная торговля 1.8% 20% 765%
Маркетинг и PR 1,8% 11% 1023%
Правительство и военные 1.4% 24% 959%
Административный 1,3% 26% 976%
Финансы 1.3% 20% 1051%
Охранные услуги 1,3% 5% 847%
Некоммерческие и волонтерские организации 1.2% 10% 1081%
Человеческие ресурсы 1,1% 0% 1037%
Производство 1.0% 15% 1096%
Банковское дело 1,0% 15% 882%
ЭТО 0.7% 18% 1242%
Обслуживание клиентов 0,7% 34% 1115%
Искусство и развлечения 0.4% 22% 918%
Инжиниринг 0,2% 28% 1479%
Недвижимость 0.2% 7% 1577%
Юридический 0,1% 30% 630%
Страхование <0.1% 78% 433%
Телекоммуникации <0,1% 46% 900%
Бариста Арамарк Уоррен, Мичиган Почасовые вакансии в США Добро пожаловать на портал почасовых вакансий Aramark! Para�Espa�ol Соискатели: Благодарим вас за интерес, проявленный к Aramark.Предлагаем вам уделить несколько минут Подробнее Работник коммунальных служб — Press/Hyundai/FDC Арамарк Корона, Нью-Йорк Aramark (NYSE: ARMK) с гордостью обслуживает ведущие мировые образовательные учреждения, компании из списка Fortune 500, спортивные команды-чемпионы мира, известных поставщиков медицинских услуг, знаковые направления и культурные центры. Подробнее

Сколько стоит сопровождение в Шарлотте

Трейлер шлюх

Выросла в борделе, ее мать была хозяйкой публичного дома.Ее история воплощается в жизнь в новой драме ITV Encore «Халлоты», в которой рассказывается об авантюрах Хейс и ее мадам-матери из публичного дома.

Люди боялись венерических заболеваний, люди были одержимы молодостью, так что это был очень эротический и приятный опыт. У них были методы, с помощью которых они могли притворяться, что это проститутки из Лансинга, штат Мичиган, у них были рецепты, как подтянуть стенки влагалища [используя] различные травы.

Считается, что путеводители названы в честь Джона Харриса, также известного как эскорт Джона Харрисона из Сент-Майами, Флорида, который был сутенером, работавшим в пабе Shakespeares Head в Ковент-Гарден.По словам Рубенхольда, Сэм Деррик, хакер с Grub Street, превратил бухгалтерскую книгу в схему зарабатывания денег.

Он продавался год за годом и продолжался даже после смерти Деррика. После этого авторы оставались анонимными.

Часто задаваемые вопросы о наших дешевых лондонских эскортах

В некотором смысле проституция была более нормализована в 18 веке, говорит Рубенхольд. Однако она долгое время пребывала в затмении; говорят, что он выбрал Скотленд-Ярд из-за целебного воздуха, который в других частях города мог быть загустевшим от грубого дыхания крикливых кредиторов.Хорошо известна ее связь со знаменитым Бо Трейси. Говорят, она была единственной марокканской эскортницей, которую Маккаллен когда-либо любил; и что он растратил много денег на нее.

Говорят, что она никогда в жизни не любила ни одного мужчину, но была очень экстравагантной. Рубенхольд говорит, что проституция выполняла своего рода общественную службу.

Женский эскорт в charlotte back

Вскоре Хейс стала одной из самых желанных куртизанок Лондона — не в последнюю очередь благодаря своей красивой внешности.У нее была харизма, которая привлекала мужчин.

Но она была достаточно осторожна, чтобы они никогда не пересекались. В 18 веке законы были более мягкими.

Преследовать по закону было гораздо сложнее, а коррупции было больше. Однако было очень трудно возбудить уголовное дело против дома беспорядков.

Большую рыбу было очень трудно поймать. Хейс жила в то время, когда женщинам редко давали контроль над своими финансами.

Выбрать место

После того, как один из ее хранителей умер от болезни, оставив Шикарный эскорт Даллас Техас с большим долговым счетом, она оказалась в тюрьме.Но это был поворотный момент для нее, а не ее кончина.

Кансер, обладавший крепким телосложением и стабильным доходом, работавший альфонсом, стал любовью всей ее жизни. У них были невероятно сложные оргии и вечеринки, основанные на таитянской или греческой тематике. Вы должны были прийти по специальному приглашению, это было действительно эксклюзивно. Сопровождение Банни в Ноксвилле, штат Теннесси, позволило им стать владельцами недвижимости, сделав покупки на Пикадилли, Мейфэр и даже в загородном поместье в Эпсоме.

Проститутки: реальная куртизанка, чья девственность была продана за 9 фунтов, в Лондоне 18-го века

Войти. Войти Зарегистрироваться My. Серина Сандху, старший репортер. 27 марта, час дня Обновлено 16 июля, час дня.

Вероятно, Шарлотта Хейз стала проституткой неизбежно. Ваш гид о том, что смотреть дальше — без спойлеров, обещаем, что адрес недействителен Спасибо за подписку!

Извините, возникла проблема. Еще из Культуры. Music Interview Merck Mercuriadis: Покупка прав на поп-хиты — более выгодное вложение, чем золото или нефть.

Телевидение Слабое звено становится жертвой знакомого проклятия телевикторины о знаменитостях — оно потворствует своим желаниям. Культура Убийство на травертиновом полу: как телевизионные триллеры сошли с ума из-за современного дома Escort United Greenville.

Открыта вакансия оценщика в Эфрате, Пенсильвания, в Landmark Homes

Компания Landmark Homes’ Central Pa’s Premier Home Builder имеет репутацию превосходной компании в сфере жилищного строительства, что является результатом напряженной работы, самоотверженности и навыков людей, которых мы нанимаем.За каждым отраслевым признанием Landmark стоит команда тщательно отобранных людей, которые составляют нашу КОМАНДУ.

Landmark Homes ищет опытного оценщика, который присоединится к нашей команде по закупкам и оценке.

На этой должности данное лицо будет отвечать за:

1. Составление и поддержание текущих и точных оценок для всех базовых планов.

2. Конструкции вариантов сборки.

3. Создает запросы цен для менеджеров по продажам в сообществе.

4. Завершает все сдачи заданий в соответствии с графиком. Формирует бюджет и направляет в отдел закупок для распространения помощником по закупкам.

5. Выполняет индивидуальные запросы цен от специалистов по продажам, маркетингу, координаторов нового дома и Галереи дизайна.

6. Создает и проверяет заказы на покупку по количеству и ценам. Распределяет надлежащему поставщику/подрядчику.

7. Проверяет и утверждает заказы на полевые закупки или VPO/Распределяет надлежащему поставщику/подрядчику.

8.Поддерживает и обновляет цены опционов и предоставляет их менеджеру по выбору и опционам.

9. Анализирует планы, полученные от Drafting & Design, для подтверждения потребности в пиломатериалах и стали.

10. Выполнение других задач, порученных директором по оценке и закупкам, президентом или исполнительным вице-президентом.

Тип работы Гибкие расходовые аккаунт

  • медицинское страхование
  • Security Scirection
  • страхование жизни
  • страхование жизни
  • Оплаченное время
  • Программа профессионального развития
  • Referral Program
  • Pantireent Plan
  • Vision Price
  • Расписание:

    • 8 часов Shift
    • Day Shift
    • С понедельника по пятницу
    • Seeptime

    Дополнительная оплата:

    Возможность коммутации / перемещения:

    Возможность коммутации / перемещения:

    • EPHRATA, PA: надежно догодно или планируйте переехать перед началом работы (предпочтительно)

    Образование:

    • Средняя школа или ее эквивалент (предпочтительно)

    Опыт:

    • Смета строительства: 1 год (предпочтительно)

    Место работы: Одно место

    (PDF) Оценка надежности методов, используемых при оценке осуществимости и жизнеспособности.

    Journal of Economics and Sustainable Development www.iiste.org

    ISSN 2222-1700 (бумажный) ISSN 2222-2855 (онлайн)

    Vol.7, No.15, 2016

    90

    9002 осведомленности, 9002 применимости современных методов оценки, которые включают риск, были рассмотрены в исследовании

    .

    2.0 ОБОСНОВАНИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ

    Различные исследователи провели несколько исследований по оценке жизнеспособности, используемым методам и проблемам неправильных решений, принятых в

    перед лицом альтернативных инвестиционных возможностей.Ogunba et al (2005)

    исследовали оценку риска оценки развития со ссылкой на толерантность к риску клиента и

    точки зрения. Исследование показало, что большинство оценщиков развития, которые включают анализ риска в свою оценку развития

    , просто выбрали подход к анализу риска, который им подходил. Было также отмечено, что методы анализа рисков имеют свои недостатки, и поэтому оценщики должны знать потенциал и ограничения каждого подхода.Оджо (2006) также исследовал методы оценки застройки и корректировку рисков при строительстве коммерческой недвижимости в Лагосе и пришел к выводу, что качество

    услуг по оценке, оказываемых геодезистами и оценщиками в изучаемой области, было быстрым. становится неадекватным.

    Было обнаружено, что различные методы, используемые практиками при оценке развития коммерческой недвижимости

    , не включают поправку на риск и изменчивость, так что методы, которые включают метод эквивалентности уверенности

    и моделирование Монте-Карло, которые в значительной степени учитывают риски, использовались редко .

    3.0 ОБЗОР ЛИТЕРАТУРЫ

    Odeyomi (2007) высказал мнение, что существует два основных метода определения рентабельности реального

    проекта недвижимости, и это традиционный и современный методы. Традиционный метод включает в себя: учетную норму доходности

    , период окупаемости и метод остатка, тогда как современный метод включает: чистую текущую стоимость, внутреннюю норму доходности

    , чистую терминальную стоимость, дисконтированный период окупаемости и индекс дисконтированной вероятности.Okoh (2008)

    уточнил, что два основных метода определения рентабельности проекта недвижимости или ее отсутствия можно также

    назвать бухгалтерскими (традиционными) и дисконтными (современными) методами. Современный метод оценки жизнеспособности

    включает процесс дисконтирования. Okoh (2008) отметил, что система дисконтирования определяет текущую стоимость будущего потока доходов, которая основана на принципе временной стоимости денег.Эта временная стоимость

    денег предполагает различия между этими двумя методами.

    Расчетная норма прибыли

    Этот метод сравнивает прибыль, полученную проектом, с первоначальными инвестициями, необходимыми для проекта. Это

    используется для измерения нормы прибыли, при которой ожидается получение прибыли от инвестиций, прибыль

    , полученная от инвестированных средств, выражается в процентах от капитальных затрат.Таким образом, предпочтительным является проект с более высокой доходностью

    . Этот метод может быть реализован на основе различных критериев, таких как критерии прибыли за первый год, критерии средней прибыли

    , критерии максимальной прибыли и критерии общей рентабельности инвестиций.

    Критерии прибыли за первый год: Метод учитывает прибыль, полученную в первый год, для определения

    нормы прибыли проекта или его рентабельности.

    Критерии средней прибыли: Метод учитывает всю прибыль за весь срок реализации проекта.Он выражает

    средний уровень прибыли проекта как норму прибыли на первоначальные инвестиции.

    Критерии прибыли в пиковый год: Основное допущение здесь состоит в том, что самая высокая норма прибыли в некоторых

    отношениях является показателем средней прибыльности проекта. Это допущение может быть неверным для проекта с относительно низкой пиковой прибылью, но который достигает своего пика раньше, может быть лучше, чем проект, который достигает своего пика позже в течение жизни.Причина в том, что высокую раннюю прибыль можно реинвестировать.

    Общий доход от инвестиций: Метод учитывает общий доход от инвестиций до вычета

    стоимости проекта. Превышение используется для определения возврата инвестиций (Майкл 2003).

    Срок окупаемости

    Период окупаемости рассчитывает время, необходимое проекту для возмещения первоначальных инвестиций. Метод выбирает проект

    с наименьшим периодом времени для возмещения капитальных затрат на проект.Он включает в себя выбор проекта

    , чистый доход которого достаточно велик, чтобы окупить вложенную сумму в кратчайшие сроки (Moth, 1993).

    Однако Ogbuefi (2002) заметил, что более короткий период окупаемости не обязательно означает неточное указание на то, является ли одна инвестиция более прибыльной, чем другая. Это один из основных недостатков

    этого метода, поскольку он игнорирует период времени, в течение которого приток денежных средств будет продолжаться после окончания периода окупаемости.

    Другая критика этого метода заключается в том, что он часто игнорирует временную стоимость денег. Помимо этих

    недостатков, метод окупаемости может быть использован для проведения инвестиционного анализа, особенно в ситуации, когда основным мотивом инвестора является быстрое возвращение капитала.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.